Contextos personales

David propone los denominados contextos personales, que no es nada más que una lista dedicada y especializada para la persona/grupo por la cuál ha sido creada. En dicha lista anotaremos todas esas acciones que hemos de realizar con esa persona o grupo, para que llegado el momento en el cuál debamos interaccionar con la persona dispondremos de todas las herramientas para poder desarrollar nuestro trabajo.

Jeroen Sangers

Mentor artesano especializado en la Efectividad 2.0 para personas y equipos de trabajo.